職位描述
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工作職責: 1. 根據(jù)公司發(fā)展策略,制定個險渠道全年及階段性人力發(fā)展計劃; 2. 建立并完善公司增募體系,構建并維護人力推動平臺; 3. 根據(jù)公司體系,策劃并制定落實人力發(fā)展的推動方案和措施,調動增員積極性,達成增募目標; 4. 把控招募質量,推廣增員渠道和輔助工具; 5. 策劃并組織人力發(fā)展相關活動、培訓及會議。 任職資格: 1. 本科或以上學歷,金融、保險、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先; 2. 5年以上工作經驗,其中3年以上保險行業(yè)工作經驗; 3. 熟悉個險增募全流程:人力招募、甄選、留存和發(fā)展各環(huán)節(jié)的關鍵點和操作流程; 4. 良好的活動、培訓、會議組織和策劃能力,熟練掌握辦公軟件的使用; 5. 有創(chuàng)新意識,具較強學習意愿,市場敏感性、邏輯性及文字表達能力強,有一定抗壓能力; 6. LOMA專業(yè)資格證書優(yōu)先。 職位福利:補充公積金、年終獎金、定期體檢、員工旅游、補充商業(yè)保險、交餐補貼
工作地點
地址:上海上海
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
中意人壽保險有限公司
- 保險
- 200-499人
- 中外合資(合資·合作)
- 德政北路達信大廈3樓
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