管家員工(長虹)
面議
包頭
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.片區(qū)業(yè)主物業(yè)費(fèi)的收取,報(bào)事及咨詢的及時(shí)處理,協(xié)調(diào)資源,化解矛盾,解決業(yè)主需求。
2.針對(duì)不同客戶需求進(jìn)行服務(wù)設(shè)計(jì)及社區(qū)氛圍打造,以提供“滿意 驚喜”的服務(wù)與業(yè)主建立互動(dòng),增加客戶粘性,實(shí)現(xiàn)客戶滿意。
3.收集客戶需求及建議,向合作伙伴提供服務(wù)延展及增值建議,匹配增值產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)業(yè)主高品質(zhì)生活需求;
4.片區(qū)品質(zhì)巡檢,并推動(dòng)相關(guān)專業(yè)解決現(xiàn)場品質(zhì)問題。
5.總結(jié)梳理服務(wù)流程,并提出優(yōu)化改進(jìn)建議,以提升客戶體驗(yàn)或工作效率;
任職資格:
1、大專學(xué)歷以上,
2、熱愛服務(wù)業(yè),服務(wù)或銷售類一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、有責(zé)任心、誠實(shí)守信,積極主動(dòng)、開放熱情、有服務(wù)意識(shí)
4、頭腦靈活、勇于創(chuàng)新,能聆聽,能溝通及協(xié)作,有持續(xù)學(xué)習(xí)的精神、能自我情緒疏導(dǎo)
5、善思考總結(jié)及資源整合,對(duì)最新消費(fèi)趨勢敏感
薪酬福利:
無責(zé)任底薪 五險(xiǎn)一金 餐補(bǔ) 高溫補(bǔ)貼 年終績效獎(jiǎng)金
上班時(shí)間:
早上:9:00~5:30
1.片區(qū)業(yè)主物業(yè)費(fèi)的收取,報(bào)事及咨詢的及時(shí)處理,協(xié)調(diào)資源,化解矛盾,解決業(yè)主需求。
2.針對(duì)不同客戶需求進(jìn)行服務(wù)設(shè)計(jì)及社區(qū)氛圍打造,以提供“滿意 驚喜”的服務(wù)與業(yè)主建立互動(dòng),增加客戶粘性,實(shí)現(xiàn)客戶滿意。
3.收集客戶需求及建議,向合作伙伴提供服務(wù)延展及增值建議,匹配增值產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)業(yè)主高品質(zhì)生活需求;
4.片區(qū)品質(zhì)巡檢,并推動(dòng)相關(guān)專業(yè)解決現(xiàn)場品質(zhì)問題。
5.總結(jié)梳理服務(wù)流程,并提出優(yōu)化改進(jìn)建議,以提升客戶體驗(yàn)或工作效率;
任職資格:
1、大專學(xué)歷以上,
2、熱愛服務(wù)業(yè),服務(wù)或銷售類一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、有責(zé)任心、誠實(shí)守信,積極主動(dòng)、開放熱情、有服務(wù)意識(shí)
4、頭腦靈活、勇于創(chuàng)新,能聆聽,能溝通及協(xié)作,有持續(xù)學(xué)習(xí)的精神、能自我情緒疏導(dǎo)
5、善思考總結(jié)及資源整合,對(duì)最新消費(fèi)趨勢敏感
薪酬福利:
無責(zé)任底薪 五險(xiǎn)一金 餐補(bǔ) 高溫補(bǔ)貼 年終績效獎(jiǎng)金
上班時(shí)間:
早上:9:00~5:30
工作地點(diǎn)
地址:包頭昆都侖區(qū)長虹華悅府


職位發(fā)布者
謝喜陽HR
龍湖物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司廣州分公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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股份制企業(yè)
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天河區(qū)珠江東路16號(hào)高德置地冬廣場G座27層
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