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任職要求：

1、熟悉零售門店市場活動模式；2、制定零售門店普藥活動標(biāo)準；3、熟悉零售門店產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)；4、門店運營活動的數(shù)據(jù)分析；5、監(jiān)督門店各項運營工作

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)各門店整體運營；2、負責(zé)對各門店巡視、巡查、稽核；3、負責(zé)與采購對接供應(yīng)商活動方案的下發(fā)；4、負責(zé)對各門店的情況制定相應(yīng)的營銷活動；5、負責(zé)對接門店用人、崗位調(diào)整等人力方面的工作；6、負責(zé)監(jiān)督門店賬目與財務(wù)的核對工作；7、負責(zé)監(jiān)督門店醫(yī)保對賬工作；8、負責(zé)建立醫(yī)療機構(gòu)對接機制；負責(zé)監(jiān)督落實門店商品會員活動策劃；10、負責(zé)與供應(yīng)商銷售對接引流；11、負責(zé)門店專業(yè)技能培訓(xùn)；12、上報運營部要求的運營報表；13、每月設(shè)置排班時間，監(jiān)督考勤情況；根據(jù)考勤管理規(guī)定納入工資考核體系；14、負責(zé)門店系統(tǒng)應(yīng)用的培訓(xùn)；15、負責(zé)各門店久其報表匯總以及上報。