包頭匯眾鋁合金鍛造有限公司是上海匯眾汽車制造有限公司下屬企業(yè)，成立于2006年，注冊資本6000萬人民幣，占地面積13萬平方米，主要為上海通用、上海大眾等整車廠配套汽車底盤的鑄鋁配件。同時投入熔煉及鑄造工藝設(shè)備，形成開發(fā)及批量試制、生產(chǎn)能力。上海匯眾汽車制造有限公司系上汽集團(tuán)旗下全資子公司，員工總計逾 7500人。下屬的十余家制造基地、合資公司及技術(shù)開發(fā)中心，遍布上海及各地，是轎車底盤系統(tǒng)的骨干配套供應(yīng)商。公司“匯眾”商標(biāo)被國家工商行政管理總局商標(biāo)局認(rèn)定為“全國馳名商標(biāo)”。公司裝備精良，技術(shù)先進(jìn)，質(zhì)保完善;公司先后通過了ISO9001、QS-9000、VDA6.7、ISO/TS16949質(zhì)量體系審核，ISO14001環(huán)境管理體系以及OHSAS18001職業(yè)健康安全體系認(rèn)證。公司正積極運(yùn)用國外先進(jìn)的底盤系統(tǒng)集成技術(shù)，參與國內(nèi)、國際兩個市場競爭，以技術(shù)開發(fā)提升公司發(fā)展力，以制造水平提高公司競爭力，向建設(shè)成為國內(nèi)領(lǐng)先、具有國際競爭力，能與整車廠同步開發(fā)的底盤系統(tǒng)集成供應(yīng)商的戰(zhàn)略目標(biāo)邁進(jìn)。由于生產(chǎn)運(yùn)行設(shè)備增加，現(xiàn)招聘崗位如下：

招聘崗位及要求

機(jī)器人調(diào)整工(5名)

任職要求：

1、男、40歲以下，中專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣、機(jī)械工程等理工科相關(guān)專業(yè);

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，能夠適應(yīng)倒班、夜班工作節(jié)奏(白班8:30-20:30;夜班20:30-次日8:30)，每周日倒班可休一天;

3、能夠服從生產(chǎn)分配，具有一定操作機(jī)械設(shè)備的經(jīng)驗(yàn);

4、具有一定的質(zhì)量意識與成本意識，良好的溝通能力和團(tuán)隊精神。

5、具有工廠工作經(jīng)驗(yàn)或同職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

6、可接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)、畢業(yè)生。

薪酬：綜合工資5000—8000元/月，上不封頂。

檢驗(yàn)班長(1名)

任職要求：

1、25-35歲，統(tǒng)招本科及以上，機(jī)械、材料成型、冶金相關(guān)專業(yè);同時接受應(yīng)屆研究生，或內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)、內(nèi)蒙古大學(xué)(211)、985工科類學(xué)校畢業(yè)生。

2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過檢驗(yàn)相關(guān)工作,熟悉計算機(jī)，word、excel軟件使用，會UG或Geomagic等CAD軟件者優(yōu)先

3、對理化試驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)室的工作有基本的了解和認(rèn)知;

4、曾在汽車行業(yè)或汽車制造業(yè)有過實(shí)習(xí)及工作經(jīng)歷或鋁合金材料檢測工作經(jīng)歷優(yōu)先;

5、熟悉鋁合金金屬材料檢測技能(力學(xué)性能、金相分析、光譜分析等技能)，且具備質(zhì)量分析能力;

6、工作主動積極、責(zé)任心，執(zhí)行力和抗壓能力強(qiáng);思維敏捷，邏輯分析能力強(qiáng);具備獨(dú)立思考分析問題解決問題的能力;4)良好的自主學(xué)習(xí)能力;

7、樂觀開朗，良好的溝通、團(tuán)隊協(xié)作和語言文字表達(dá)能力。

薪酬：綜合工資7000—9000元/月，上不封頂。

生產(chǎn)操作工(10名)

任職要求：

1、男、40歲以下，中專以上文化，身體健康;

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，能夠適應(yīng)倒班、夜班工作節(jié)奏。兩班倒(白班8:30-20:30;夜班20:30-次日8:30)每周日倒班可休一天;

3、能夠服從生產(chǎn)分配，具有一定操作機(jī)械設(shè)備的經(jīng)驗(yàn);

4、具有一定的質(zhì)量意識與成本意識，良好的溝通能力和團(tuán)隊精神。

5、具有工廠工作經(jīng)驗(yàn)或同職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

薪酬：綜合工資5000—8000元/月，上不封頂。

機(jī)電維修技師(2名)

任職要求：

1、男、40歲以下，中專以上學(xué)歷，電氣、自動化相關(guān)專業(yè);

2、具有3年以上電器及自動化控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，同職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉生產(chǎn)線安裝調(diào)試及維護(hù)管理。

4、熟悉PLC編程，編程操作軟件。

5、具備豐富的機(jī)電設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，以及較強(qiáng)的動手能力和理論高度;

6、具備良好的溝通能力，及較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神。

7、持有效特種作業(yè)操作證。

薪酬：綜合工資7000—9000元/月，上不封頂，兩班倒(白班8:30-20:30;夜班20:30-次日8:30)每周可休一天。

工藝工程師(1名)

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，材料成型及控制工程專業(yè)。

2.能夠熟練使用AutoCAD繪圖軟件。

3.能夠簡單應(yīng)用UG三維繪圖軟件。

4.能夠熟練應(yīng)用ProCAST鑄造CAE分析軟件。

5.從事鑄造行業(yè)且有鑄造工藝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.對質(zhì)量管理五大工具有一定的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)(如FMEA、SPC、APQ)。

7.對鑄造工藝三大文件有一定的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。

8.具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力及責(zé)任心。

薪酬：基本工資+績效獎金(年化綜合工資8-12w)，周末雙休及國家法定假日正常休息。

質(zhì)量工程師(1名)

任職要求：

1.統(tǒng)招本科及以上，專業(yè)：工科類材料、機(jī)械、冶金、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過質(zhì)量管理相關(guān)工作,能熟練運(yùn)用質(zhì)量管理五大工具進(jìn)行分析，思維邏輯性強(qiáng)，具備獨(dú)立分析、處理數(shù)據(jù)異常的能力。

2.工作認(rèn)真仔細(xì)，有親和力，較好的溝通能力;

3.接受過汽車質(zhì)量體系、質(zhì)量管理工具等方面的培訓(xùn);

4.具有項目管理的經(jīng)驗(yàn)

5.能熟練制作質(zhì)量分析的PPT匯報資料。

6.加分項：具有項目管理經(jīng)驗(yàn)，具有TFIA16949質(zhì)量體系相關(guān)培訓(xùn)證書。

以上崗位福利：五險一金，半年獎金，年底雙薪，高溫補(bǔ)貼，生日賀金，節(jié)日福利，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)員工體檢，高溫補(bǔ)貼，取暖補(bǔ)貼，帶薪年假、內(nèi)部購車優(yōu)惠等

聯(lián)系方式

聯(lián)系人：樊先生

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